Novard Group apoyó la publicación de una colección de prácticas sobre responsabilidad social

Novard Group of Companies apoyó la publicación de una colección de mejores prácticas para aplicar los principios de responsabilidad social empresarial por parte de las empresas que operan en el mercado ruso. Los temas de los casos van desde la filantropía empresarial hasta la innovación social y la profunda integración de la responsabilidad social empresarial (RSE) en todo tipo de actividades de las empresas. La colección de casos de negocio complementó una serie de proyectos interesantes y prometedores de AMR dedicados a la RSE, como el depósito de iniciativas sociales, donde se recogen los perfiles de más de 300 empresas, y el proyecto de toda Rusia "PEOPLEINVESTOR: Empresas que invierten en personas".

El 2 de noviembre se realizó una discusión detallada de los casos y el tema de la promoción de la experiencia doméstica de uso de la RSE en la mesa redonda “La RSE en el sistema de educación superior. Experiencia para profesores y profesionales ”en la Asociación de Directivos de Rusia.

La aplicación de los principios de responsabilidad social corporativa se está convirtiendo en una práctica cada vez más común en los negocios rusos. Sin embargo, ahora las empresas nacionales están lejos de poder aplicar con éxito la vasta experiencia de sus colegas occidentales, y la práctica rusa aún no está tan ampliamente descrita y difundida.

Fue la brecha que la Asociación de Gerentes de Rusia intentó llenar, que en los últimos 10 años ha estado trabajando activamente en el tema de la RSE junto con sus socios.

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"Muchos empresarios se esfuerzan por implementar el sistema de RSE en sus empresas y adherirse al principio de utilidad pública de sus negocios", dijo Andrey Iliopulo, presidente de Novard Group, al comentar sobre la participación de la compañía en el proyecto. "Es más interesante y agradable para los empleados trabajar en una empresa que se rige por las reglas de la práctica empresarial responsable". A la presentación y discusión del nuevo proyecto de la asociación de gerentes asistieron profesionales y teóricos, representantes de empresas y universidades rusas líderes.

Como mostraron los resultados de la discusión, hasta ahora no todas las empresas rusas entienden que la RSE no es solo caridad, la instalación de los principios de responsabilidad en filosofía o un informe social formal. La pregunta más difícil para las empresas surge cuando se integran los principios de la RSE en las actividades estratégicas y operativas: cuándo debe una empresa encontrar un equilibrio entre el beneficio deseado y la responsabilidad social declarada. En tales situaciones, por supuesto, la experiencia de colegas que ya han superado este hito es muy importante, necesitamos materiales metodológicos sistemáticos y recomendaciones basadas en la práctica doméstica.

"La experiencia que nuestra empresa adquirió al participar en la compilación y discusión del tema de la RSE con las universidades es muy importante", dice Irina Zueva, jefa del departamento de relaciones públicas del Grupo de Empresas de Novard. - En este momento, estamos introduciendo activamente los principios de RSE en las estrategias de las empresas del grupo, en las actividades de cada gerente, cada empleado. Por nuestra propia experiencia, nos dimos cuenta de la cantidad de programas de capacitación especiales, módulos de RSE orientados a la práctica y no estándar para altos ejecutivos y empleados que actualmente demandan las empresas. Estoy seguro de que la conversación y la primera colección de mejores prácticas rusas se convertirán en un incentivo para una cooperación más activa entre teóricos y profesionales ".